非全日制员工如何自行缴纳五险一金？
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更新时间：2025-07-17
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根据《社会保险法》规定，非全日制员工可以自行缴纳养老保险和医疗保险。部分地区允许非全日制员工自愿缴存住房公积金。具体缴纳方式如下：
社保缴纳：
参保登记：非全日制员工可携带本人身份证、居住证或社保卡等材料，前往当地社保经办机构办理参保登记手续，也可通过国家社会保险公共服务平台、全国人社政务服务平台、电子社保卡、掌上 12333APP 等线上渠道办理。
确定缴费基数和比例：养老保险缴费基数通常在当地全口径城镇单位就业人员平均工资的 60% 至 300% 之间选择，缴费比例一般为 20%。医疗保险缴费比例由各统筹区确定，具体可咨询当地社保部门。
缴费方式：可通过电子税务局 APP、移动办税平台，或前往办税服务厅、指定金融机构，以及部署税务社保（医保）费专用智能移动 POS 机的社保（医保）中心、社区等地缴纳社保费用。
公积金缴纳：以清远市为例，符合条件的非全日制员工可自愿缴存公积金。需携带《个人自愿缴存开户申请表》、身份证原件、所选归集银行个人结算账户等材料，前往当地归集银行办理账户设立手续，并现场签订相关协议。之后，由住房公积金管理中心根据协议，每月自动从预留的代扣账户中扣缴公积金。也可登录当地住房公积金管理中心微信公众号或手机公积金 APP，自助办理汇缴、补缴、缴存基数和比例调整等业务。